ПРИМЕНЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ

Авторы

  • Алана Тимуровна Борадзова Автор
  • Ирина Владимировна Долгова Автор

Ключевые слова:

социальные технологии, управление, персонал государственной гражданской службы, применение социальных технологий

Аннотация

В статье рассматривается применение социальных технологий в управлении персоналом государственной гражданской службы как инструмента оптимизации кадровых процессов. Подчеркивается их значимость для управления персоналом в рамках современной парадигмы, основанной на гуманистическом подходе и учете социальных факторов в построении кадровых технологий

Загрузки

Опубликован

2020-04-15

Выпуск

Том 23 № 4 (2020)

Раздел

Статьи

Как цитировать

Борадзова А.Т., Долгова И.В. ПРИМЕНЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ // Вестник экспертного совета. 2020. Т. 23, № 4. С. 16–19.